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国资集团人力资源部不断完善《经营管理》方案促进集团高效发展

[所属分类:集团新闻] [发布时间:2015-9-24] [发布人:管理员] [阅读次数:] [返回]

    为实现公司长远快速发展,规范公司内部管理,集团人力资源部不断修改完善《经营管理》方案,努力做到规范人事管理组织架构体系,确保能够达到有效的运作管理目的,在工作运行过程中形成一个良好的衔接链,不出现断层管理。

    通过此次修改完善方案,既能使职工在工作过程中有共同的行为规范,也能为企业管理者与员工创造更好的工作环境,满足职工的公平感建立一个较完善而可执行的内部规章制度,形成了健康而良好的管理秩序,防止管理中的任意性,激励员工的积极性。 

 

 

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